Wil jij deel uitmaken van een innovatieve logistieke dienstverlener met een sterke focus op duurzaamheid? Wij zijn op zoek naar een Salarisadministrateur voor 32-40 uur die verantwoordelijk wordt voor de tijdige en correcte verloning van ons groeiende team van circa 180 medewerkers. Kom bij ons team en draag bij aan een betere wereld!

Voor een innovatief logistieke dienstverlener met een sterke focus op duurzaamheid zijn wij opzoek naar een Salarisadministrateur! Je maakt deel uit van een hecht team dat bestaat uit 3 medewerkers. Jij wordt verantwoordelijk voor de tijdige en correcte maandelijkse verloning van circa 180 medewerkers waarvan een aantal in de UK. Je bent al in staat zelfstandig deze rol te vervullen maar er is zorgvuldig nagedacht over jouw inwerktraject.

Meer over de organisatie waar jij komt te werken:

Ze willen de wereld een beetje mooier achterlaten dan hoe we hem aantroffen. Daarom zijn ze altijd op zoek naar de best mogelijke duurzame transportoplossing op basis van eerlijkheid en respect voor mens en samenleving. Onder de naam Kill empty Running bedenken ze slimme oplossingen die leiden tot minder (half)lege vrachtwagens op de weg én rijden we met het schoonste materieel. Voor deze initiatieven hebben zij een Lean & Green Award en twee Lean & Green sterren behaald en zijn ze nu bezig met de derde ster.

Ze zijn een snelgroeiende, dynamische en internationale organisatie met momenteel meer dan 400 collega’s in 7 landen. Het hoofdkantoor is gevestigd in Utrecht. Naast hun eigen wielen bieden ze ook 3PL en 4PL oplossingen aan*. Het team is gespecialiseerd in het efficiënt plannen van 80.000 transporten per jaar in Europa met een opbrengst van meer dan €70 miljoen. De grootste uitdaging ligt in het informeren van onze klanten, managen van de vervoerders, analyseren van data en het continu verbeteren en uitbreiden van onze service voor onze klanten.

Wat houd de functie concreet in?

• Zorgdragen voor de verwerking van personeelsmutaties
• Bijhouden van de verlofadministratie
• Verantwoordelijk voor pensioenen en verzekeringen
• Zorgdragen voor de financiële aansluiting
• Vraagbaak voor salaris administratieve vragen en arbeidsvoorwaarden vanuit medewerkers en de afdeling Finance
• Meedenken en adviseren over de verbetering van de HR/salaris administratieve processen;
• Contact onderhouden met externe partijen zoals de belastingdienst en het UWV
• Ondersteuning HR-taken

Kortom: een afwisselende functie in een dynamische, informele werkomgeving met volop kansen.

Naast een inhoudelijk interessante baan, een inspirerend team en veel persoonlijke ontwikkeling, bieden ze je de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Een salarisindicatie tussen € 3.000, - € 4.000 bruto o.b.v. 40- urige werkweek;
• Pensioenregeling en collectiviteitskorting op aanvullende verzekeringen.
• Een open en informele werkomgeving
• Gunstige voorwaarden zoals kosten naar de sportschool (All Inn in Utrecht)

Jij verstaat je vak en bent in staat om zelfstandig de salarisadministratie te runnen. Daarnaast werk je accuraat, proactief en heb je er geen moeite mee om input te leveren aan het optimaliseren van de salarisadministratie. Verder herken jij jezelf in het volgende profiel:

• Mbo+ werk- en denkniveau;

• Je bent in het bezit van het Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL);

• Minimaal drie jaar werkervaring in een soortgelijke functie;

• Ervaring met ADP (pré)

• Je beschikt over relevante kennis van wet- en regelgeving;

• Je bent communicatief vaardig en kan goed schakelen op verschillende niveaus;

• Je hebt een flexibele instelling.

Herken jij jezelf in bovenstaande vacature? Dan nodigen wij je graag uit om te reageren op deze functie. Dat kan onderstaand via "solliciteer direct online". Voor vragen of meer informatie kun je bellen naar 0346-555007 en vragen naar Jill Snel. Of mailen naar jill.snel@trend.nl.